В учебнике рассматриваются теоретические и научно-практические проблемы использования деонтологического знания в социальной работе.
Учебник разработан в соответствии с требованиями Федерального государственного образовательного стандарта высшего образования и образовательной программой по дисциплине «Деонтология социальной работы».
Для студентов бакалавриата, обучающихся по направлению подготовки «Социальная работа», аспирантов, преподавателей, практических работников системы образования, а также специалистов, занимающихся социальной работой.
Долг и ответственность работника социальной сферы.
Одной из проблем, изучаемых деонтологией, является обоснование места долга и ответственности в человеческом бытии, их роли как необходимых предпосылок человеческого существования.
Чувство долга и ответственности заставляет человека действовать, преодолевая не только трудности, которые неизбежны в деятельности, но и самого себя, свою слабость, неуверенность, лень. Осознавая свой долг и ответственность перед непосредственными участниками процесса деятельности, группой, коллективом, обществом за результаты не только своих личных действий, но и совместной деятельности, личность делает все от нее зависящее ради положительного конечного результата. Таким образом, долг и ответственность являются одними из основных средств повышения эффективности совместного труда.
Деятельность представляет собой процесс, в ходе которого человек творчески преобразует окружающий его мир. Она носит конкретно-исторический характер и определяется общественными условиями жизни, представляя собой способ существования данной социальной реальности.
ОГЛАВЛЕНИЕ.
ПРЕДИСЛОВИЕ.
Глава 1. ДЕОНТОЛОГИЯ В СОЦИАЛЬНОЙ СФЕРЕ.
1.1. Теоретические основы деонтологии как науки о долге и должном.
1.2. Социальная ответственность: общественные и личностные измерения.
1.3. Долг и ответственность работника социальной сферы.
Глава 2. ЭТИКА И ЭТИКЕТ В СОЦИАЛЬНОЙ РАБОТЕ.
2.1. Этические требования к личности социального работника.
2.2. Обязанность и долг социального работника.
2.3. Этикет в профессиональной деятельности сотрудников учреждений социального обслуживания.
Глава 3. СОЦИАЛЬНО-ПСИХОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ЭФФЕКТИВНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ СОЦИАЛЬНЫХ СЛУЖБ.
3.1. Человеческий фактор как параметр оптимизации взаимодействия социального работника и клиента социальной службы.
3.2. Деловое общение в социальной работе.
3.3. Психологические методы профилактики конфликтов в ходе социальной работы.
Глава 4. ТЕНДЕНЦИИ РАЗВИТИЯ ДЕОНТОЛОГИИ В СОЦИАЛЬНОЙ РАБОТЕ.
4.1. Деонтологический потенциал социальной работы.
4.2. Общественные детерминанты развития деонтологии в социальной работе.
4.3. Личностные детерминанты развития деонтологии в социальной работе.
ЗАКЛЮЧЕНИЕ.
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ.
СЛОВАРЬ ОСНОВНЫХ ТЕРМИНОВ.
Купить - rtf .
Купить .
По кнопкам выше и ниже «Купить бумажную книгу» и по ссылке «Купить» можно купить эту книгу с доставкой по всей России и похожие книги по самой лучшей цене в бумажном виде на сайтах официальных интернет магазинов Лабиринт, Озон, Буквоед, Читай-город, Литрес, My-shop, Book24, Books.ru.
По кнопке «Купить и скачать электронную книгу» можно купить эту книгу в электронном виде в официальном интернет магазине «Литрес», и потом ее скачать на сайте Литреса.
По кнопке «Найти похожие материалы на других сайтах» можно найти похожие материалы на других сайтах.
On the buttons above and below you can buy the book in official online stores Labirint, Ozon and others. Also you can search related and similar materials on other sites.
Дата публикации:
Хештеги: #учебник по социологии :: #социология :: #Белинская :: #деонтология
Смотрите также учебники, книги и учебные материалы:
Следующие учебники и книги:
Предыдущие статьи:
